Постановление Мэрии городского округа Тольятти Самарской области от 02.12.2014 N 4507-п/1 "О внесении изменений в Постановление мэрии городского округа Тольятти от 28.09.2012 N 2728-п/1 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении Департамента городского хозяйства мэрии городского округа Тольятти"
МЭРИЯ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ
САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 декабря 2014 г. № 4507-п/1
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ МЭРИИ
ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ ОТ 28.09.2012 № 2728-П/1
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
МУНИЦИПАЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, НАХОДЯЩИХСЯ
В ВЕДОМСТВЕННОМ ПОДЧИНЕНИИ ДЕПАРТАМЕНТА
ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА МЭРИИ ГОРОДСКОГО
ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ"
В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных бюджетных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении Департамента городского хозяйства мэрии городского округа Тольятти, руководствуясь Уставом городского округа Тольятти, мэрия городского округа Тольятти постановляет:
1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении Департамента городского хозяйства мэрии городского округа Тольятти, утвержденное Постановлением мэрии городского округа Тольятти от 28.09.2012 № 2728-п/1 (далее - Положение) (газета "Городские ведомости" от 06.10.2012, № 109, 30.04.2013, № 32), следующие изменения:
1.1. Пункт 2.7 Положения изложить в следующей редакции:
"2.7. Размеры окладов (должностных окладов) работников Учреждения индексируются в сроки и размерах, устанавливаемых постановлением мэрии городского округа Тольятти.";
1.2. Пункт 6.2 Положения дополнить абзацем пятым следующего содержания:
"Предельный уровень соотношения средней заработной платы за календарный год руководителя Учреждения и средней заработной платы за календарный год работников Учреждения устанавливается в кратности 4.";
1.3. В пункте 6.7 Положения слова "показателей эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения" заменить словами "показателей эффективности деятельности руководителя муниципального бюджетного учреждения";
1.4. В пункте 6.10 Положения слова "показателей эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения" заменить словами "показателей эффективности деятельности руководителя муниципального бюджетного учреждения";
1.5. Наименования грифов приложения № 1, приложения № 2, приложения № 3, приложения № 4, приложения № 5, приложения № 5, приложения № 6 к Положению после слов "Департамента городского хозяйства" дополнить словами "мэрии городского округа Тольятти";
1.6. В наименовании приложения № 6 к Положению слова "показатели эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения" заменить словами "показатели эффективности деятельности руководителя муниципального бюджетного учреждения";
1.7. Приложение № 7 к Положению изложить в редакции согласно приложению № 1 к настоящему Постановлению.
2. Департаменту городского хозяйства мэрии городского округа Тольятти (Ерин В.А.) довести настоящее Постановление до руководителей муниципальных бюджетных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении Департамента городского хозяйства мэрии городского округа Тольятти.
3. Управлению по оргработе и связям с общественностью мэрии городского округа Тольятти (Алексеев А.А.) опубликовать настоящее Постановление в газете "Городские ведомости".
4. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на заместителя мэра Анташева С.А.
Мэр
С.И.АНДРЕЕВ
Приложение № 1
к Постановлению
мэрии городского округа Тольятти
от 2 декабря 2014 г. № 4507-п/1
Приложение № 7
к Положению
об оплате труда работников муниципальных
бюджетных учреждений, находящихся в ведомственном
подчинении Департамента городского хозяйства
мэрии городского округа Тольятти
ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
РУКОВОДИТЕЛЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ,
НАХОДЯЩЕГОСЯ В ВЕДОМСТВЕННОМ ПОДЧИНЕНИИ ДЕПАРТАМЕНТА
ГОРОДСКОГО ХОЗЯЙСТВА МЭРИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ТОЛЬЯТТИ,
ПО ИТОГАМ РАБОТЫ ЗА ГОД
№ п/п
Наименование показателя
Критерии оценки
Размер единовременной премии по итогам работы за год, в % к должностному окладу
Форма отчетности, содержащая соответствующую информацию
1
2
3
4
5
1
Своевременность выплаты заработной платы работникам
- перечисление заработной платы работникам в установленный срок
5
Информация за подписью руководителя учреждения
- перечисление заработной платы работникам с нарушением установленного срока
0
2
Соблюдение сроков и порядка представления отчетности
- представление отчетности в установленный срок
5
Информация за подписью руководителя учреждения
- представление отчетности с нарушением установленного срока
0
3
Отсутствие обоснованных жалоб физических, юридических лиц, а также законных предписаний (постановлений, представлений, решений) органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль), муниципальный контроль, в т.ч. по выявленным нарушениям законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд
- отсутствие обоснованных жалоб физических, юридических лиц, а также законных предписаний (постановлений, представлений, решений) органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль), муниципальный контроль
10
Информация за подписью руководителя учреждения
- наличие обоснованных жалоб физических, юридических лиц, а также законных предписаний (постановлений, представлений, решений) органов (должностных лиц), осуществляющих государственный надзор (контроль), муниципальный контроль
0
4
Увеличение доходов от платных услуг по сравнению с аналогичным периодом прошлого года
- увеличение доходов от платных услуг по сравнению с аналогичным периодом прошлого года
5
Информация за подписью руководителя учреждения и главного бухгалтера
- уменьшение (сохранение на прежнем уровне) доходов от платных услуг по сравнению с аналогичным периодом прошлого года
0
5
Отсутствие просроченной дебиторской задолженности
- отсутствие просроченной дебиторской задолженности
5
Сведения о дебиторской задолженности
- наличие просроченной дебиторской задолженности
0
6
Отсутствие просроченной кредиторской задолженности
- отсутствие просроченной кредиторской задолженности
5
Сведения о кредиторской задолженности
- наличие просроченной кредиторской задолженности
0
7
Отсутствие на лицевых счетах учреждения остатка средств субсидии на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания по состоянию на 1 число года, следующего за отчетным (за исключением кредиторской задолженности)
- отсутствие остатка соответствующих средств
10
Сведения об остатках денежных средств учреждения
- наличие остатка соответствующих средств (рост остатка по сравнению с аналогичным периодом прошлого года)
0
8
Выполнение плана финансово-хозяйственной деятельности учреждения, утвержденного на отчетный год
- выполнение 95% плана финансово-хозяйственной деятельности и выше
10
Сведения о фактических показателях финансово-хозяйственной деятельности учреждения по итогам года
- выполнение менее 95% плана финансово-хозяйственной деятельности
0
9
Удовлетворительные итоги финансово-хозяйственной деятельности учреждения
- итоги финансово-хозяйственной деятельности учреждения удовлетворительные
10
Решение балансовой комиссии
- итоги финансово-хозяйственной деятельности учреждения неудовлетворительные
0
10
Эффективность управления имуществом, закрепленным на праве оперативного управления за учреждением
- эффективное управление имуществом, закрепленным на праве оперативного управления за учреждением
10
Информация об эффективности управления имуществом в соответствии с критериями оценки эффективности управления имуществом, находящимся в муниципальной собственности городского округа Тольятти
- недостаточно эффективное управление имуществом, закрепленным на праве оперативного управления за учреждением
5
- неэффективное управление имуществом, закрепленным на праве оперативного управления за учреждением
0
11
Выполнение плана закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд
- выполнение 95% плана муниципальных закупок и выше
10
Отчет заказчика, предусмотренный Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"
- выполнение менее 95% плана муниципальных закупок
0
12
Выполнение муниципального задания
- выполнение 95% муниципального задания и выше
10
Отчет об исполнении муниципального задания
- выполнение менее 95% муниципального задания
0
13
Отсутствие договоров (контрактов), расторгнутых по соглашению сторон без обоснования причин для расторжения
- отсутствие расторгнутых договоров (контрактов)
5
Информация за подписью руководителя учреждения
- наличие расторгнутых договоров (контрактов)
0
ИТОГО
100
------------------------------------------------------------------